เรื่องเด่น  
INCIT และ SHRDC กระชับความร่วมมือผ่านการสัมมนาการผลิตที่ยั่งยืน INCIT และ TÜV SÜD Middle East ร่วมมือกันจัดตั้งศูนย์ฝึกอบรมและสอบ SIRI ในภูมิภาค INCIT ประกาศแต่งตั้งคณะกรรมการชุดล่าสุด หนุนผู้นำระดับสูง INCIT และ Izmir University of Economics ร่วมมือกันขับเคลื่อน ManuVate เหตุการณ์สำคัญและช่วงเวลา: การทบทวนในปี 2023 ด้วย INCIT INCIT และ Celebal Technologies ร่วมกันเปิดตัว XIRI Analytics ผ่านความร่วมมือเชิงกลยุทธ์ระดับโลกครั้งใหม่ สรุปการมีส่วนร่วมของ INCIT ที่ ITAP 2023: การเปลี่ยนแปลงอนาคตของการผลิต กลยุทธ์เพื่อความเจริญรุ่งเรืองในยุคดิจิทัล: ทำความเข้าใจวิธีการที่แท้จริง รวมถึง Lean และ Six Sigma SIRI ใน ตุรกี SIRI ในอาเซอร์ไบจาน: INCIT จัดตั้งศูนย์ฝึกอบรมและสอบ SIRI กับ IMTI INCIT จัดตั้งนิติบุคคลในซาอุดิอาระเบียเพื่อพัฒนาการเปลี่ยนแปลงด้านการผลิตใน EMEA
INCIT และ SHRDC กระชับความร่วมมือผ่านการสัมมนาการผลิตที่ยั่งยืน INCIT และ TÜV SÜD Middle East ร่วมมือกันจัดตั้งศูนย์ฝึกอบรมและสอบ SIRI ในภูมิภาค INCIT ประกาศแต่งตั้งคณะกรรมการชุดล่าสุด หนุนผู้นำระดับสูง INCIT และ Izmir University of Economics ร่วมมือกันขับเคลื่อน ManuVate เหตุการณ์สำคัญและช่วงเวลา: การทบทวนในปี 2023 ด้วย INCIT INCIT และ Celebal Technologies ร่วมกันเปิดตัว XIRI Analytics ผ่านความร่วมมือเชิงกลยุทธ์ระดับโลกครั้งใหม่ สรุปการมีส่วนร่วมของ INCIT ที่ ITAP 2023: การเปลี่ยนแปลงอนาคตของการผลิต กลยุทธ์เพื่อความเจริญรุ่งเรืองในยุคดิจิทัล: ทำความเข้าใจวิธีการที่แท้จริง รวมถึง Lean และ Six Sigma SIRI ใน ตุรกี SIRI ในอาเซอร์ไบจาน: INCIT จัดตั้งศูนย์ฝึกอบรมและสอบ SIRI กับ IMTI INCIT จัดตั้งนิติบุคคลในซาอุดิอาระเบียเพื่อพัฒนาการเปลี่ยนแปลงด้านการผลิตใน EMEA

ความเป็นผู้นำทางความคิด

วิธีสร้างสถานที่ทำงานที่ปราศจากคาร์บอน

ความเป็นผู้นำทางความคิด |
 25 พฤษภาคม 2023

เมื่อต้องลดปริมาณการปล่อยคาร์บอน ผู้ผลิตส่วนใหญ่มักให้ความสำคัญกับ การปรับปรุงประสิทธิภาพการใช้พลังงาน ในกระบวนการผลิตและห่วงโซ่อุปทาน อย่างไรก็ตาม การปล่อยคาร์บอนที่เกี่ยวข้องกับสถานที่ทำงานในแต่ละวันก็มีความสำคัญไม่แพ้กัน

การเปลี่ยนแปลงเล็กๆ น้อยๆ ที่เกิดขึ้นในการดำเนินงานประจำวันของสำนักงานสามารถช่วยลดก๊าซเรือนกระจก ปรับปรุงมาตรวัดด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และการกำกับดูแล (ESG) และสามารถดึงดูดบุคลากรที่มีความสามารถได้มากขึ้น พนักงานมากกว่าสองในสาม กล่าวว่าพวกเขามีความเต็มใจที่จะสมัครและรับงานจากองค์กรที่ส่งเสริมความยั่งยืนของสิ่งแวดล้อมมากขึ้น 39% คาดหวังว่านายจ้างของพวกเขาจะลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกจนเป็นศูนย์ภายในไม่กี่ปีข้างหน้า

แต่เพื่อดำเนินขั้นตอนอย่างมีประสิทธิผลในการสร้างสถานที่ทำงานที่เป็นกลางทางคาร์บอนมากขึ้น สิ่งสำคัญคือต้องทราบถึงผลกระทบของแนวปฏิบัติด้านสถานที่ทำงานที่มีอยู่เสียก่อน

การทำความเข้าใจความแตกต่างเล็กๆ น้อยๆ ของการผลิตที่เป็นกลางทางคาร์บอนถือเป็นสิ่งสำคัญสำหรับธุรกิจที่ต้องการปรับปรุงแนวทางปฏิบัติเพื่อความยั่งยืน โดยการสำรวจกลยุทธ์และตัวอย่างที่ครอบคลุมซึ่งมีรายละเอียดใน การผลิตที่เป็นกลางทางคาร์บอนบริษัทต่างๆ สามารถค้นพบวิธีการใหม่ๆ เพื่อลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม ทรัพยากรนี้มอบข้อมูลเชิงลึกอันมีค่าเกี่ยวกับการสร้างสมดุลระหว่างผลผลิตกับความรับผิดชอบต่อสิ่งแวดล้อม การนำแนวทางดังกล่าวมาใช้ไม่เพียงแต่ช่วยรักษาโลกเท่านั้น แต่ยังช่วยเสริมสร้างชื่อเสียงขององค์กรในการดูแลสิ่งแวดล้อมอีกด้วย

ที่ทำงานของคุณมีการปล่อยคาร์บอนอะไรบ้าง?

  • การจัดการอุปกรณ์สำนักงาน

    เมื่อตัดสินใจซื้อ สิ่งสำคัญคือต้องจำไว้ว่าการลงทุนทันทีสามารถส่งผลให้ประหยัดได้ในระยะยาว สำนักงานปกป้องสิ่งแวดล้อมแห่งสหรัฐอเมริกาพบว่า ก๊าซเรือนกระจกมากกว่า 1.5 พันล้านปอนด์และต้นทุนพลังงานประจำปี $117 ล้านเหรียญสหรัฐ อุปกรณ์สำนักงานทุกชิ้นที่ซื้อในประเทศจะได้รับการรับรองมาตรฐาน ENERGY STAR การรับรองที่คล้ายคลึงกันทั่วโลกบ่งชี้ว่าอุปกรณ์อิเล็กทรอนิกส์ประหยัดพลังงานมากขึ้น เช่น คอมพิวเตอร์ เครื่องถ่ายเอกสารและเครื่องพิมพ์ จอภาพ และจอโทรทัศน์ ซึ่งสามารถประหยัดการใช้ไฟฟ้าได้มากถึง 60% ซึ่งรวมถึงเครื่องใช้ไฟฟ้าในครัว เช่น ตู้เย็น เครื่องล้างจาน ไมโครเวฟ และอื่นๆ

  • ระบบทำความร้อน ทำความเย็น และแสงสว่าง

    แหล่งพลังงานที่สำคัญอีกแหล่งหนึ่งคือความร้อน ความเย็น และแสงสว่าง ค่าใช้จ่ายด้านไฟฟ้าสามารถลดลงได้อย่างมากโดยการนำนโยบาย “ปิดไฟ” มาใช้ ซึ่งจะปิดเครื่องปรับอากาศและไฟโดยอัตโนมัติหลังเลิกงาน ช่วยให้พนักงานที่ทำงานดึกสามารถเปิดเครื่องปรับอากาศและไฟในพื้นที่ของตนเองได้ด้วยตนเองตามความจำเป็น ซึ่งถือเป็นเรื่องเร่งด่วนอย่างยิ่ง การปล่อยคาร์บอนที่เกี่ยวข้องกับพลังงานพุ่งสูงเป็นประวัติการณ์ ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมานี้ ราคาพลังงานยังคงพุ่งสูงขึ้นอย่างต่อเนื่อง การลดการใช้เชื้อเพลิงถือเป็นวิธีที่มีแนวโน้มมากที่สุดในการลดปริมาณการปล่อยคาร์บอนขององค์กร แม้ว่าจะไม่ได้ลงทุนในพลังงานหมุนเวียนเพื่อจ่ายไฟให้กับสถานที่ทำงานก็ตาม

  • ของเสีย

    การลดปริมาณขยะที่เกิดขึ้นนั้นถือเป็นเรื่องที่ดีต่อธุรกิจ เนื่องจากช่วยให้องค์กรประหยัดเงินที่ใช้จ่ายไปกับการซื้อวัสดุสิ้นเปลือง เช่น ช้อนส้อมแบบใช้แล้วทิ้ง ขวดพลาสติกแบบใช้ครั้งเดียว กระดาษเช็ดมือ และอื่นๆ อีกมากมาย ซึ่งสิ่งนี้ยังสอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงทางวัฒนธรรมในสถานที่ทำงานอีกด้วย การเลิกใช้กระดาษ การซื้อกระดาษเช็ดปากและกระดาษเช็ดปากที่ย่อยสลายได้ การกำหนดกระบวนการรีไซเคิล และการเลือกเฉพาะกาแฟและชาที่ได้รับการรับรองการค้าที่เป็นธรรม (ซึ่งส่งเสริมแนวทางการจัดการขยะที่เหมาะสมสำหรับเกษตรกร) ล้วนช่วยลดปริมาณคาร์บอนฟุตพริ้นท์ขององค์กรทั้งสิ้น

  • ความคล่องตัว

    การเดินทางไปทำงานและไปประชุมทุกวัน รวมถึงเที่ยวบินระยะไกลเป็นประจำ ก็เป็นปัจจัยสำคัญที่ก่อให้เกิดการปล่อยมลพิษจากที่ทำงานเช่นกัน แม้ว่าการเปลี่ยนไปใช้การทำงานแบบผสมผสานอาจช่วยลดการเดินทางและการปล่อยมลพิษจากที่ทำงานลงได้ 13%ข้อควรพิจารณาอื่นๆ สำหรับนายจ้าง ได้แก่ การอุดหนุนค่าขนส่งสาธารณะ การเปลี่ยนการเดินทางเพื่อธุรกิจระยะไกลด้วยเทคโนโลยีการประชุมทางวิดีโอ และการส่งเสริมการใช้รถร่วมกันหรือการใช้รถร่วมกัน สำหรับองค์กรที่มีการปล่อยคาร์บอนอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้เนื่องจากการเดินทาง ทางเลือกอื่นคือการพิจารณาซื้อคาร์บอนออฟเซ็ตหรือเลือกพักที่โรงแรมสีเขียวระหว่างการเดินทางเพื่อธุรกิจเพื่อลดผลกระทบจากการเดินทาง การชดเชยคาร์บอนยังมีข้อดีเพิ่มเติมในการสนับสนุนโครงการพลังงานหมุนเวียนอีกด้วย

เอาชนะความท้าทายในการวัดผลด้วยมาตรฐานอุตสาหกรรม

เพื่อให้บรรลุความเป็นกลางทางคาร์บอนในสถานที่ทำงาน องค์กรต่างๆ จำเป็นต้องมีวิธีที่ดีกว่าในการตรวจสอบการใช้พลังงานเพื่อจัดทำแผนที่การปรับปรุงประสิทธิภาพ เพื่อจุดประสงค์ดังกล่าว กระบวนการประเมิน Consumer Sustainability Industry Readiness Index (COSIRI) ได้รับการออกแบบมาให้เป็นวิธีที่รวดเร็วและง่ายดายสำหรับบริษัทต่างๆ ในการติดตามและเปรียบเทียบความพยายามด้านความยั่งยืนกับบริษัทอื่นๆ ทั่วโลก เพื่อให้เข้าใจอย่างถ่องแท้ยิ่งขึ้นว่าจะเร่งและได้รับประโยชน์ทางเศรษฐกิจที่สำคัญจากการลดการปล่อยคาร์บอนได้อย่างไร

เกี่ยวกับ INCIT

International Centre for Industrial Transformation (INCIT) ก่อตั้งขึ้นโดยมีเป้าหมายในการเป็นหัวหอกในการเปลี่ยนแปลงการผลิตทั่วโลก โดยเป็นผู้นำในอุตสาหกรรม 4.0 ของผู้ผลิต และสนับสนุนการเพิ่มขึ้นของการผลิตอัจฉริยะทั่วโลก INCIT เป็นสถาบันอิสระที่ไม่ใช่ภาครัฐที่พัฒนาและปรับใช้กรอบงาน เครื่องมือ แนวคิด และโปรแกรมที่มีการอ้างอิงทั่วโลกสำหรับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียด้านการผลิตทั้งหมด เพื่อช่วยจุดประกายการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล

หากต้องการสอบถามข้อมูล กรุณาส่งอีเมลถึงเราได้ที่ [email protected]

แบ่งปันบทความนี้

ลิงค์อิน
เฟสบุ๊ค
ทวิตเตอร์
อีเมล
วอทส์แอพพ์

สารบัญ

มีความเป็นผู้นำทางความคิดมากขึ้น

ปรับปรุงอยู่กับล่าสุดของเรา
ข้อมูลเชิงลึก เรื่องราว และแหล่งข้อมูล